9 个 Skill + 9 个 Agent，三层架构，5 步搭建。看图就懂。
图 1 —— 三层架构：调度层 → 执行层 → 角色层
Skill 系统不是一堆文件随便放。我按三层组织：最上面是 CLAUDE.md 做总调度，中间是 Skill 文件夹管流程，下面是 Agent 文件夹定角色。
图 2 —— Step 1：CLAUDE.md 只做路由和硬规则
第一件事不是写 Skill，是写好 CLAUDE.md。它不写具体业务，只管"用户说了什么 → 走什么 Skill"。
图 3 —— Step 2：一个 Skill 的最小结构
先写一个 Skill 跑通，别一上来规划 10 个。结构就 6 块：用途、触发条件、基础流程、素材读取规则、输出要求、硬规则。
图 4 —— Step 3：总控 Skill 链式调用执行 Skill
当你有 4 个亚马逊 Skill，需要一个 00 号总控 Skill 来路由："用户说 Listing → 调 01，说合规 → 调 02"。
图 5 —— Step 4：Skill 说"怎么做"，Agent 说"谁来做"
流程太长时，拆 Agent。Skill 是流程文档，Agent 是角色卡——有身份设定、职责边界、输出规范。
图 6 —— Step 5：素材库让 Skill 有记忆
Skill 写再好，没有素材库输出不稳。每个 Skill 第一步都是"读取对应素材库"。核心规则：参考结构，不复制内容。
图 7 —— 5 个坑速查
抽象→冲突→忘读→乱序→混淆。每个坑一句话+一个关键词。
图 8 —— 最终效果
搭建前 vs 搭建后：亚马逊 Listing 2小时 → 15分钟。CSDN 选题 1小时纠结 → 10分钟自动推荐。
完整 Skill 模板 → 见评论区置顶。你搭了几个 Skill？
Github 上别人写的 Skill 踩过什么坑？评论区聊聊。
